根據(jù)江門市珠西物流發(fā)展有限公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，面向社會公開招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、公司簡介
江門市珠西物流發(fā)展有限公司是鶴山市屬國有獨資企業(yè)，為珠西國際物流中心核心運營主體。主要負責物流園區(qū)基建、項目投融資、海鐵聯(lián)運與國際班列運營、倉儲物流、貨運代理、園區(qū)管理及產(chǎn)業(yè)招商等工作，依托珠西國際物流中心，打造大灣區(qū)西翼現(xiàn)代物流樞紐平臺，服務(wù)地方產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。
二、招聘原則
（一）德才兼?zhèn)湓瓌t。
在考察應(yīng)聘者知識素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、能力才干的同時，注重考察應(yīng)聘者的道德修養(yǎng)、思想品質(zhì)和工作作風。
（二）公平公正原則。
嚴格執(zhí)行公開招聘工作紀律，確保信息發(fā)布及時，在招聘環(huán)境、招聘程序、招聘標準等方面，為應(yīng)聘者提供平等、公正的機會。
（三）競爭擇優(yōu)原則。
依據(jù)招聘崗位對應(yīng)聘者在能力素質(zhì)、性格素質(zhì)、團隊精神等方面的要求，以考試的方式，選拔出符合招錄要求的優(yōu)秀人才。
三、招聘崗位與基本條件
（一）本次公開招聘包含以下崗位：
1.會計崗1名。
2.工程管理崗1名。
具體的崗位職責、學歷、專業(yè)、相關(guān)工作年限、任職資格條件要求及薪酬待遇，請掃描文末二維碼獲取。
（二）應(yīng)聘人員均需滿足以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。
2.遵紀守法，具有良好的品行和職業(yè)道德，誠實守信，無違法犯罪記錄。
3.政治素質(zhì)好，認真執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策。
4.具有強烈的事業(yè)心和工作責任感，敢于擔當，有良好的大局意識、團結(jié)意識、服務(wù)意識和保密意識，熟悉國家相關(guān)的法律、法規(guī)，工作勤奮踏實，善于溝通和協(xié)調(diào)人際關(guān)系，具有較強的組織協(xié)調(diào)和管理決策能力，須服從崗位調(diào)劑和分配。
5.身體健康，具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。
6.有下列情形之一的人員不得參加公開招聘：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
（2）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
（3）被開除公職的；
（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（5）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
（6）曾在其他公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的；
（7）曾拒絕服兵役，違反《中華人民共和國兵役法》的；
（8）聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系；
（9）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、薪酬待遇
錄用人員的薪酬標準將按照《鶴山市國有企業(yè)經(jīng)營業(yè)績考核與薪酬管理辦法》執(zhí)行。
五、招聘流程
本次招聘工作按照發(fā)布公開招聘公告、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示與聘用等程序進行。
（一）發(fā)布公開招聘公告
（二）報名
1.報名時間：自2026年10月8日起至2026年10月20日止（10個工作日）。
2.報名方式：本次公開招聘采用網(wǎng)上報名方式。
3.報名入口：https://bm.bjpass.com/front/site/jmrcue，請將本鏈接復(fù)制到瀏覽器中進行填報（建議使用電腦端操作）。
4.報名資料
（1）個人簡歷(PDF格式)。
（2）身份證正反面掃描件或照片（PDF/JPG/PNG格式）。
（3）學歷、學位證書及學信網(wǎng)證明（有效期內(nèi)）、專業(yè)技術(shù)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書、業(yè)績成果證明、獲獎證書、任職證明等相關(guān)材料掃描件，其中，在國外獲得學歷學位證書的，須提供教育部留學服務(wù)中心出具的學歷學位證明。
（4）近期一寸免冠彩照。
（5）崗位要求具有相關(guān)年限工作經(jīng)驗的，須一并提供相關(guān)勞動合同、社會保險個人參保證明等證明材料（如無法完整提供，則視為不符合相關(guān)要求）。
請將以上報名資料（格式為PDF/JPG/PNG）在規(guī)定的報名時間截止前通過上述報名入口上傳。
5.報名注意事項：
（1）應(yīng)聘人員應(yīng)按照公告要求提交真實、準確、完整的報名材料。
（2）同時符合兩個以上職位報名資格條件的應(yīng)聘人員，只能選報其中一個崗位。
（3）應(yīng)聘人員須于2026年8月31日前取得相關(guān)學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書等。
（4）應(yīng)聘人員年齡、任職年限及工作經(jīng)歷等時間的計算截止日期為本公告發(fā)布之日。
（5）應(yīng)聘人員須符合國資公司親屬回避管理要求。
（三）資格審查
結(jié)合任職條件和報名材料，對報名人員進行資格初審，經(jīng)資格初審符合參加考試條件的人員，將通過系統(tǒng)、電話等方式通知參加考試，未通過者不再另行通知。資格審查貫穿公開招聘全過程，在招錄各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考資格條件的，取消應(yīng)聘人員的報考或錄用資格。
（四）考試
本次公開招聘采取筆試與面試相結(jié)合的方式，主要考察應(yīng)聘人員勝任崗位所需的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，具體考試時間、地點等事項將通過系統(tǒng)、電話等方式另行通知。
（五）體檢
考試結(jié)束后，依照考試綜合成績，按從高分至低分的順序，按崗位招錄人數(shù)等額確定進入體檢環(huán)節(jié)的人選，體檢合格的人員確定為考察對象人選。
（六）考察
體檢合格的人員進入考察程序，不符合招聘條件和招聘崗位要求的，不得確定為擬聘用人員；不配合考察或未按規(guī)定和時限提供相關(guān)考察材料的，視為主動放棄錄用資格。
（七）公示與聘用
擬聘用人員名單公示期滿，沒有異議的，按照人事管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)，并按照規(guī)定實行試用期制度。試用期為2個月，試用期滿經(jīng)考核勝任現(xiàn)職的，正式聘用為公司員工；試用期滿不合格的，取消聘用。
六、其他說明
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細閱讀本公告，提交的報名資料應(yīng)當真實、準確、完整。提供虛假報名資料的，涉及偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
（二）本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級基數(shù)。
（三）本次公開招聘崗位根據(jù)國資公司現(xiàn)有需求設(shè)定，正式錄用后將結(jié)合國資公司實際情況及應(yīng)聘人員的能力作綜合調(diào)配使用，應(yīng)聘者須服從國資公司工作安排。
（四）招聘工作人員將嚴格遵守工作紀律，對應(yīng)聘者信息及提交的材料嚴格保密。
（五）應(yīng)聘者須保證報名提交材料真實、齊全、有效。若材料不齊或不符合要求，相關(guān)后果由應(yīng)聘者自行承擔，公司不再另行電話通知補正材料。
（六）因應(yīng)聘者通訊號碼失效、通訊不暢等原因，未能接收招聘相關(guān)通知或未按時回復(fù)的，責任由應(yīng)聘者本人承擔。本次招聘不接受應(yīng)聘者現(xiàn)場來訪咨詢。本公告不指定考試輔導(dǎo)用書，招聘全程不收取任何費用。
（七）本招聘公告未盡事宜，按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（八）如對本次公開招聘過程中各個環(huán)節(jié)的工作或結(jié)果持有異議的，可提出申訴或投訴。監(jiān)督專線：0750-8738920。
七、聯(lián)系方式
（一）崗位咨詢：侯小姐，0750-8839220。
（二）報名系統(tǒng)咨詢：凌小姐，0750-3198019。
（三）咨詢時間：工作日8:30-12:00，14:30-17:30。
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